# Zuschlagsregeln

HR · Aktualisiert: 2025-04-23 · Bas Software
Webversion: https://www.bas.software/de/help/hr/zuschlagsregeln

Stellen Sie Regeln für Überstunden, Nachtarbeit und Arbeit am Wochenende und an Feiertagen ein

## Zuschlagsregeln

![Zuschlagsregeln: Screenshot 1](https://www.bas.software/images/help/10774272-1.webp)

Sie finden die Übersicht aller eingestellten Zuschlagsregeln über Einstellungen > HRM und dann Tarifvertrag-Zuschläge.

## Neue Zuschlagsregel anlegen

![Zuschlagsregeln: Screenshot 2](https://www.bas.software/images/help/10774272-2.webp)

Sie fügen eine neue Zuschlagsregel mit der Schaltfläche 'Zuschlagsregel hinzufügen' hinzu. Danach werden Sie durch einen Assistenten geführt, in dem Sie alle Merkmale der Tarifvertragsregel hinzufügen.

## Wählen Sie Zuschlagstyp, Name und Beschreibung

![Zuschlagsregeln: Screenshot 3](https://www.bas.software/images/help/10774272-3.webp)

Sie können Zuschlagsregeln für Überstunden pro Tag oder Überstunden pro Woche erstellen sowie Zuschläge für Arbeit am Wochenende und Arbeit an Feiertagen. Wählen Sie, welchen Zuschlagstyp Sie hinzufügen möchten, und geben Sie danach den Namen und die Beschreibung ein.

## Mitarbeiter auswählen

![Zuschlagsregeln: Screenshot 4](https://www.bas.software/images/help/10774272-4.webp)

In diesem Schritt wählen Sie aus, für welche Mitarbeiter der Zuschlag gelten soll. Sie haben die folgenden Optionen:

- Vertrag: Wählen Sie, für welche Vertragsform der Zuschlag gelten soll
- Mitarbeitertyp: Wählen Sie Mitarbeiter im Außendienst (das sind Mitarbeiter mit einer Fähigkeit wie Umzugshelfer, Möbelmonteur, Vorarbeiter usw.) oder Mitarbeiter im Innendienst (Mitarbeiter ohne eine dieser Fähigkeiten, also zum Beispiel Planer)
- nur für Mitarbeiter mit Merkmal: Lassen Sie den Zuschlag nur für Mitarbeiter mit einem Merkmal gelten (das Sie dem Mitarbeiter über HRM hinzugefügt haben)
- nicht für Mitarbeiter mit Merkmal: Schließen Sie Mitarbeiter mit einem bestimmten Merkmal aus

## Legen Sie den Zuschlag fest

![Zuschlagsregeln: Screenshot 5](https://www.bas.software/images/help/10774272-5.webp)

Im Beispiel von Überstunden geben Sie die folgenden Daten ein:

- Prozentsatz: der Prozentsatz, der zusätzlich zum normalen Gehalt vergütet wird (in Form von Freizeitausgleich oder Auszahlung)
- pro Tag oder pro Woche: Legen Sie fest, ob Überstunden auf Basis der Stundenzahl pro Tag (zum Beispiel mehr als 8) oder pro Woche (mehr als 40 Stunden) bestimmt werden
- Tage: Wählen Sie, auf Basis welcher Tage die Berechnung erfolgt
- aktiviert ab: der Zeitpunkt, ab dem die Zuschlagsregel aktiv wird

Wenn Sie alle Schritte durchlaufen haben, erscheint Ihre Zuschlagsregel in der Übersicht.

## Zuschlagsregel anpassen

![Zuschlagsregeln: Screenshot 6](https://www.bas.software/images/help/10774272-6.webp)

Sie können eine Zuschlagsregel

- mit dem Bleistiftsymbol auf der rechten Seite der Regel bearbeiten.
- mit dem Datumssymbol aktivieren oder deaktivieren.

## Prüfen, für welche Mitarbeiter eine Regel gilt

![Zuschlagsregeln: Screenshot 7](https://www.bas.software/images/help/10774272-7.webp)

Sie können prüfen, für welche Mitarbeiter der Zuschlag gilt, indem Sie auf das Personensymbol klicken.

## Was Sie tun können

[Stellen Sie die Regeln für Vergütungen selbst ein](https://www.bas.software/de/help/hr/verguetungen)

[Erstellen Sie spezifische Merkmale für Mitarbeiter und verknüpfen Sie diese mit Tarifvertragsregeln](https://www.bas.software/de/help/hr/mitarbeiter-und-merkmale)